组织202x年度抓基层工作述职报告提纲
一、履职工作情况
（一）学思想、凝共识，坚决扛牢主体责任
● 强化制度执行
○ 落实民主集中制和“三重一大”决策制度。
○ 主持召开（扩大）会议x次，专门研究工作x次。
● 带头示范学
○ 贯彻落实“第一议题”学制度。
○ 开展纪学教育：集中学了x次、交流研讨x次、教育培训x次、实地参观x次。
○ 围绕政绩观、基层减负等内容开展学与研讨。
● 严肃规范的组织生活
○ 开展“三会一课”：支部员大会x次、支委会x次、小组会x次、专题课x次。
○ 累计谈心谈话x次，增强组织凝聚力和战斗力。
（二）强队伍、提素质，全面加强干部队伍建设
● 优化干部队伍结构
○ 按照《政领导干部选拔任用工作条例》选优配强各级领导班子，调整充实x名科级以上干部。
● 提升干部能力素质
○ 举办培训班x期，培训员干部x人次，提高综合素质和服务水平。
● 严格干部监督管理
○ 建立健全干部监督机制，开展政谈话x次、提醒谈话x次、诫勉谈话x次，增强洁自律意识。
（三）抓落实、促发展，扎实推进基层组织建设
● 夯实基层组织基础
○ 新建支部x个，整顿软弱涣散组织x个，新增非公企业和社会组织组织，实现新兴领域全覆盖。
● 创新工作载体
○ 探索创新新模式，打造特色品牌，如“+乡村振兴”、“+社会治理”。
● 提升服务群众水平
○ 深入开展“我为群众办实事”实践活动，解决群众急难愁盼问题x件。
二、存在的问题和不足
● 部分基层组织重视不够
○ 重业务轻，工作与中心工作融合度不高。
● 少数员干部学主动性不强
○ 理论学深度不够，理解不透彻，运用能力待提升。
● 部分村（社区）组织活动阵地建设滞后
○ 硬件设施不完善，影响正常开展活动。
● 基层工作的创新意识不足
○ 缺乏具有影响力的品牌，亮点不多。
三、下一步工作打算
● 强化责任落实
○ 严格落实工作责任制，明确各级组织职责，定期听取汇报，研究解决重大问题。
● 深化理论武装
○ 持续推动的创新理论入脑入心，加强员干部教育培训。
● 提升组织力
○ 持续推进标准化、规范化建设，加大软弱涣散组织整顿力度，拓展工作领域。
● 创新工作方法
○ 探索新思路、新举措，打造地方特色品牌，形成可复制经验。
● 增强服务功能
○ 深入推进“我为群众办实事”实践活动，聚焦热点难点问题，增强群众获得感、幸福感、安全感。
总结：将以更加饱满的热情和务实的，努力开创基层工作新局面，为全县经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。
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