202x年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料提纲
一、整改落实情况
○ 学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育
○ 查摆出的问题及整改措施
○ 深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是全面从严治党的重要论述。
○ 针对巡视巡察和审计发现的问题，逐项制定整改方案。
○ 建立健全长效机制，防止类似问题再次发生。
二、问题查摆情况
● 严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一
○ 政治敏锐性有待提升
○ 统领工作改进空间大，全局掌控能力需加强。
○ 工作落实不足，与一线项目单位联系不够密切。
○ 政治执行力存在差距
○ 等待观望、执行不力、打折扣等现象影响政策落实效果。
● 增强党性、严守纪律、砥砺作风
○ 党性修养短板
○ 缺乏全心全意为人民服务的意识。
○ 纪律松懈
○ 迟报、漏报甚至瞒报请示报告制度。
○ 存在接受礼品礼金、公款吃喝等违纪行为。
○ 工作作风不扎实
○ 调研工作流于形式，忽视实际效果。
● 勇于担责、敢于创新
○ 担当精神与纪律规矩结合不紧密
○ 害怕承担责任，采取保守态度。
○ 创新能力与风险防控平衡不足
○ 前期风险评估不足，导致技术故障和安全隐患。
○ 激励机制不匹配
○ 缺乏主动作为的动力。
○ 创新思维与遵规守纪融合不够深入
○ 忽视合规性的要求。
● 履行全面从严治党政治责任
○ 政治责任担当意识不强
○ 关注业务工作，党建工作投入不足。
○ 监督执纪力度不足
○ 对违反纪律规定的行为未能及时查处。
○ “一岗双责”履行不充分
○ 更多关注业务工作，对党风廉政建设投入不足。
● 反面典型案例剖析
○ 规则意识不强、自律能力不足、创新精神欠缺。
○ 提升专业知识与技能，加强沟通协调能力，提高问题分析与解决能力。
● 落实全省违规吃喝问题专项整治
○ 思想上放松自我要求，主动宴请相关科室工作人员。
○ 提高思想认识，严格遵守相关规定，杜绝任何形式的违规吃喝行为。
三、产生问题的原因剖析
○ 理论学习不深入
○ 主动性和系统性不足，缺乏从政治上思考和分析的能力。
○ 党性锤炼不彻底
○ 党性修养的认识不到位，锻炼方式方法单一。
○ 宗旨意识不牢固
○ 服务群众意识不强，工作方式方法不够灵活，深入基层不够。
○ 纪律约束不严明
○ 纪律意识不够强，监督机制不健全，问责机制不完善。
四、整改措施和努力方向
○ 强化理论学习坚定理想信念
○ 深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。
○ 加强党的路线方针政策的学习。
○ 注重理论联系实际，积极参与各类培训和学习活动。
○ 强化党性修养锤炼政治品格
○ 加强党性修养，积极开展党内政治生活。
○ 注重党性锻炼的效果，勇于担当，自觉接受监督。
○ 强化宗旨意识扎实推进工作
○ 树立以人民为中心的发展思想，创新工作方式方法。
○ 深入基层，建立完善的服务机制。
○ 强化廉洁自律，自觉接受监督
○ 严格遵守党的规章制度，加强自我约束和管理。
○ 提升专业素养和职业道德水平，广泛听取意见和建议。
通过以上整改措施，进一步坚定理想信念，锤炼政治品格，强化宗旨意识，扎实推进各项工作，为实现高质量发展贡献力量。
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