xx公司基层组织建设自查整改情况报告提纲
一、发展员方面自查发现问题及整改措施
● 问题发现
○ 共发现x项问题，主要集中在支部标准化规范化建设不到位。
○ 突出问题是员入申请书内容涵盖不全面，反映了部分员工对规范格式和内容要求理解不足。
● 整改措施
○ 教育管理：通过“三会一课”、务工作者培训会等平台普及入申请书的规范格式及内容要求。
○ 排查与整改：对202x年新发展员的入申请书进行全面排查，退回不符合要求的申请书并重写。
○ 培训与宣导：召开务工作者培训会，详细讲解规范格式及内容要求；召开员座谈会，重温入誓词，明确撰写要求。
○ 整改进展：目前1项问题已完成整改。
二、支部标准化规范化建设情况
● 存在问题分析
○ 工作制度落实不到位。
○ 活动形式单一。
○ 务工作者业务能力参差不齐。
● 整改措施
○ 完善工作制度：
○ 修订和完善《支部工作条例》《员发展工作细则》等规章制度，明确具体职责和流程。
○ 丰富活动形式：
○ 组织主题日活动、红色教育基地参观、专题课等，增强组织生活的吸引力和感染力。
○ 提升务工作者业务能力：
○ 定期举办培训班，邀请专家授课，讲解相关政策和实务操作。
○ 建立考核机制，将工作纳入年度绩效考核体系。
三、下一步工作打算
● 持续加强思想引领
○ 深入学宣传的精神、金融工作会议精神等。
○ 开展专题学、集中研讨等形式，提高员干部的判断力、领悟力和执行力。
● 全面推进支部标准化规范化建设
○ 完善工作制度，建立健全工作台账。
○ 加强阵地建设，打造示范效应的支部。
○ 创新工作载体，利用信息化手段提高效率和效果。
● 优化员发展工作机制
○ 严格把控员发展入口关，确保质量。
○ 加强入积极分子的培养教育，树立正确入动机。
○ 建立动态管理机制，及时掌握思想动态和发展情况。
● 强化务工作者队伍建设
○ 加大培训力度，定期组织各类培训和学交流活动。
○ 建立健全考核评价机制，将工作成效与个人绩效挂钩。
○ 关心关爱务工作者，创造良好的工作环境和发展空间。
四、总结
○ 在基层组织建设自查整改过程中，xx公司围绕发展员和支部标准化规范化建设两大核心任务，采取了一系列有力措施，取得了阶段性成效。
○ 下一步将继续保持高度自觉和责任担当，巩固和扩大整改成果，努力开创基层组织建设新局面，为公司的高质量发展提供坚强的保障。
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