学校总支坚持以创建“五个好”标准化规范化支部，建设“四个合格”员队伍为目标，积极开展“三学三亮三比”争当先锋行动，推动全面从严治和新时代支部标准化规范化建设，进一步强化组织的凝聚力、战斗力和创造力，推动学校事业高质量发展。
一、基本情况
学校总支共有支部X个，员X名，其中，科级干部X名，在职员X名，退休员X名。目前，学校总支共有区级“五个好”支部示范点X个，州级“五个好”支部示范点X个，市级“五个好”支部X个，市级“四个好”支部X个，市级“两个好”支部X个。
二、以品牌创建为引领，抓实抓好“五个好”支部建设
（一）在理论武装上“用力”，助推依法治理好。一是严格落实“第一议题”制度。围绕的精神和重要讲话及重要指示批示精神，以及章规、区州市相关会议精神，制定学计划，组织总支理论学了x次 ……略…… 进步教育活动X场次，师生参与率达X％。
（三）在践行文明上“用智”，助推文明创建好。一是深入开展“三学三亮三比”争当先锋行动。广泛开展教师业务技能比拼、“岗位大练兵”等技能比赛。规范岗位服务制度，设立员先锋岗X个，员责任区X个，承诺服务事项X余件，评选工作标兵X名、学标兵X名，激励员干部“比学赶超”。二是持续加强员先进性教育。全面提升员队伍素质和学历，举办X职业技术学院骨干教师培训班、务工作者培训班，参与培训X余人。选派X名优秀教师外出进修，X余人参加在职培训，X名员参与实训室申报、专业申报等重点工作，着力推动教育教学高质量发展。三是积极推广国家通用语言文字。组织开展国家通用语言文字应用水平情况摸底，并引导学生在校园及公共场合讲普通话。通过书法比赛、经典诵读、读书分享等活动形式落实“推普周”活动，不断引导各族师生广泛交往交流交融，共同构筑中华民族共有精神家园。
（四）在提质增效上“用功”，助推推动发展好。一是不断健全工作机制。坚持组织领导的校长负责制，明确职责边界，落实工作责任，形成了学校总支主抓学校组织建设及校园安全稳定，校长主抓教育教学及教师队伍建设，校长联手抓，分管领导具体负责，各部门贯彻执行，教职工全员参与管理和监督的科学领导_。二是持续加强教师队伍建设。落实“三向培养”机制，建立把员培养成骨干教师、把骨干教师培养成员、把员骨干教师培养成中层管理骨干的“三向培养”机制，深入开展“优秀教师”“优秀班主任”“优秀教育工作者”等评比评选活动，持续加大名师工作室建设力度，深化运用教科研成果，让教师热爱教育事业、坚守教育初心、奉献教育岗位。三是构建“三全”育人体系。建立了总支领导、校长负责、群团组织参与、家庭社会协同的德育工作_。着力引导广大师生参与办学治校全过程，通过总支会、校务会、教职工大会等协商机制，形成了“德育＋”人才培养模式。
（五）在自身建设上“用心”，助推堡垒作用好。一是严格落实“三会一课”、主题日等制度。截至目前，X个支部共缴纳费X元；组织支部讲课X场次；开展各类主题日活动X场次。二是坚持高标准高质量发展员。积极引导教学骨干、思政教师加入组织，不断提高对入申请人和入积极分子培养教育力度，实行一对一联系，落实谈心谈话等培养制度，截至目前，转为预备员X名，转为积极分子X名。三是聚力打造特色品牌。持续推进“一支部一特色，一支部一品牌”品牌创建工作，开展品牌LOGO征集活动，将文化与中职教育培养目标与实施路径有机融合，深入贯通，推动与教育教学双融双促，充分发挥在教育、教学、育人、文化等方面的作用。
三、以三项重要举措为抓手，全力推动组织晋位升级
（一）强化调研力度，晋位升级有依据。采取召开总支会、举办工作例会和走访调研等形式，重点调查各支部制度落实是否严格、组织活动是否有效、和业务工作是否融合、堡垒作用是否发挥等五个方面内容，并结合年度“五个好”支部创建考核结果，确定各支部提升目标，推动支部建设晋位升级。
（二）强化责任落实，晋位升级有保障。坚持总支负总责，各支部分工负责，各相关处室配合，督促各项工作落地落实。坚持把“五 ……
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