领导干部202x年度民主生活会对照检查材料提纲
一、存在的主要问题
● 带头严守纪律和规矩,维护的团结统一方面
○ 贯彻落实上级决策部署的效果不均衡
○ 对错误言行抵制批评不够
● 理论武装头脑方面
○ 理论学不够深入、系统
○ 理论与实际工作结合不足
○ 政策文件跟进学不及时
● 履职尽责方面
○ 存在畏难情绪,主观能动性不足
○ 项目推进缓慢,预估不足
○ 缺乏有效解决方案,协调能力欠缺
○ 服务意识不足,未能深入了解基层需求
● 建设方面
○ 浮躁情绪,急于求成,忽视工作质量
○ 对同事和下属过于严格,缺乏关心和支持
○ 长期问题整改落实不到位
二、产生问题的原因分析
● 思想认识不够到位
○ 深入学不足
○ 缺乏全局观和前瞻性思维
● 性修养不够坚定
○ 敏锐性和定力不足
○ 原则性动摇和犹豫
● 工作方法不够科学
○ 缺乏系统思维方式和科学方法
○ 统筹兼顾、综合施策能力不足
● 责任意识不够强烈
○ 推诿扯皮现象存在
○ 敢于担当、勇于负责的精神不足
三、整改措施及努力方向
● 加强理论学,提高站位
○ 深入学
○ 积极参加培训和教育活动
○ 注重理论联系实际,增强理论指导实践的能力
● 强化性锻炼,坚定理想信念
○ 牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”
○ 加强性修养,遵守的纪律和规矩
○ 开展批评与自我批评,营造风清气正的生态
● 改进工作,提升工作效能
○ 树立正确的政绩观,反对形式主义、官僚主义
○ 增强责任感和使命感,敢于担当、勇于负责
○ 注重工作方法创新,密切联系群众,为群众办实事
● 严守纪律底线,筑牢洁防线
○ 严格遵守纪律和规矩,抵制违反纪国法的行为
○ 执行规定精神,反对“四风”
○ 加强亲属和身边工作人员的管理,做到洁从政
○ 建立健全政风险防控机制,及时发现和纠正问题
总结
通过这次民主生活会,深刻认识到自身存在的问题和不足,并明确了今后的努力方向。将以更加饱满的热情、扎实的、务实的举措,不断提高综合素质和工作能力,为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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