社会工作部成立以来，坚持以加强对社会工作的全面领导为统领，锚定“第一方阵”工作目标，聚焦落实“立部、制度建部、学强部、从严治部、兴部”要求，以创建“五争五型”模范机关为抓手，促进机关与业务工作双融合、双提升，有力推动全旗社会工作开好局、启新程。
一、主要工作情况
（一）争当引领“排头兵”，建设“型”模范机关。始终将建设放在首位，把机关作为“第一身份”，把旗帜鲜明讲作为“第一要求”，以铸牢中华民族共同体意识为工作主线，严格落实“第 ……略…… 梁和纽带，始终坚持把提升服务意识、做好群众工作作为机关的重要内容，积极探索“两企三新”领域参与基层治理的新途径，让“管理变量”成为“治理增量”。充分挖掘、宣传特色品牌，总结推广“社情民意联系日”“民生议事日”“新心向、新新向荣”“红色赋能、暖城融合”等经验做法，积极打造“红色驿站”“暖城驿站”“红色商圈联盟”服务站点，积极培育更多“立得住、叫得响、推得开”的服务品牌，赋予“暖城善治”更多新内涵。
（四）争当团结奋进“压舱石”，建设“和谐型”模范机关。聚焦“以人为本”这个主题，从统一思想、整合资源、凝心聚力出发，以实干凝聚人心，以务实汇聚力量，以担当激发活力，实现了转隶人员的版图融合、队伍融合、民心融合、发展融合。努力在营造聚同心、暖人心的机关氛围上作文章，畅通沟通交流渠道，制定关心关爱干部措施，设计思想文化长廊，开展“月读月讲一本经典书籍”读书分享活动，鼓励机关干部谈读书心得、谈人生感悟、谈心路历程，让来自不同单位的干部迅速拉近距离、增进友情，构建起干部之间和睦相处、科室之间密切配合、人与单位相互成就的“和谐环境”。
（五）争当遵纪守法“明白人”，建设“洁型”模范机关。坚持初始即严、一严到底，压紧压实全面从严治主体责任，严格落实各项“规定动作”，加强与派驻纪检组沟通联系，主动接受监督指导。巩固拓展纪学教育成果，建立每日线上推送《条例》解读抓自学、每周全员例会集中学的常态化学机制，定期组织现场接受警示教育、开展政谈话，让学纪、知纪、明纪、守纪“惯成自然”，树立为民务实清的良好形象。
二、下一步工作计划
下一步，社工部将持续擦亮“五争五型”模范机关品牌，强化引领，把握定位，锤炼过硬队伍，勇于改革创新，努力推动全市社会工作高质量发展，为助力全旗“闯新路、进百强”贡献社会工作力量！
（一）切实强化机关意识。把加强的建设放在首要位置，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，严肃内生活，落实“第一议题”制度，把建设抓紧抓实抓细，持续提高的建设质量。坚持不懈用凝心铸魂。突出走深走实抓“深化”，着眼 ……
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