尊敬的各位领导，同志们：
新时代新形势下，国有企业改革发展面临许多新的机遇和挑战。如何做好国有企业思想政治工作，把思想政治工作同生产经营管理、人力资源开发、企业精神培育、企业文化建设等工作更好地结合起来，发挥好、利用好、保持好国有企业思想政治工作特有的政治优势、_优势，引导国有企业广大干部职工在思想上解惑、精神上解忧、文化上解渴、心理上解压，做政治上的清醒人、思想上的明白人、实践上的带头人，为国资国企高质量发展和改革攻坚突破提供坚强的思想保障和持续的精神动力。下面，我谈几点浅见，以供同志们参考。
必须坚持党的全面领导。 ……略…… 经济中长久存在的。企业盈利主要靠生产经营来实现，决定是否能盈利的因素有很多，有内部的也有外部的，有积极的有消极的。思想政治工作和生产经营不是对立面，更不是事物的两极。做好国有企业思想政治工作的根本目的就是促进企业生产经营，为企业长期持续稳定发展提供思想保障，落实到具体任务上就是要服务企业生产经营不偏离，把提高企业生产效益、增强企业核心竞争力、实现国有资产保值增值作为思想政治工作的出发点和落脚点。
必须坚持以人为本。思想政治工作是做人的工作，人是思想政治工作的对象同时也是主体。思想是人与人的交流，是意志、理念、认识的传递，是为了实现目标价值的重要手段。国有企业干部职工是企业最宝贵的财富，是最具挖掘潜力和提升空间的宝贵资源。以人为本、以人民为中心是新时代加强和改进国有企业的思想政治工作的基本立场，民心就是最大的政治，思想政治工作的目的就是获得民心，获得企业职工思想理念上的理解与支持。当前中国社会的主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾，国有企业干部职工对民主、法治、公平、正义、安全、稳定等更高层次的需求日益增长。因此，国有企业思想政治工作要积极回应广大干部职工的新要求新期待，研究和解决干部职工反映强烈的突出思想问题，满足干部职工的精神需求，充实内心精神世界，不断增强干部职工的获得感、幸福感、归属感。
必须坚持防范化解重大风险。要强化政治意识、风险意识、忧患意识，增强政治敏锐性和鉴别力，坚决防止企业发生系统性风险、全局性思想政治重大风险。要精准防范意识形态领域风险，维护国家_全、制du-a全、意识形态安全。要持之以恒坚持正风肃纪，消除潜在腐败思想隐患，树立起“不想腐”的思想自觉。要加强廉洁自律教育，把思想政治教育和监督执纪教育结合起来，经常性开展“以案四说”“以案四改”，用身边事教育身边人。要发扬斗争精神，坚决反对“四风”和腐败行为，筑牢拒腐防腐反腐思想防线。
必须坚持以问题为导向
要坚持始终把化解思想矛盾、破解思想问题作为思想政治工作的关键之举，要遵循工作规律，把显性教育与隐性教育、激励引导与警示教育、全面覆盖与分层分类教育结合起来，因人、因事、因时开展思想政治教育工作，以解决企业实际问题为导向，切实加强对职工人文关怀和心理疏导。建立健全领导干部联系基层、党员联系群众的 ……
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