现将202x年上半年局履行领导责任的工作报告如下：
一、把工作放在第一位，在全局上打牢了思想基础
（一）坚持把建设摆在第一位置。要从根本上把握“两个确立”的重大意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，做到“三个代表”。要把来陕考察，的重要指示，按照、、的决策部署，提高判断力、领悟力、执行力，切实提高判断力、领悟力、执行力。制定和印发40类100条落实考察重要讲话重要指示精神的措施，围绕重点工作建立督查督办清单106项，每周一召开周例会督办闭环落实。
（二）坚持不懈地加强理论武装。要把深入学，重要讲话及指示批示精神，来陕考察重要讲话重要指示精神，《中国纪律处分条例》，以及的及二十届二中、六届四中、十五届七次全会精神作为重要内容，系统谋划、精心组织，坚持中心组学，结合工作实际推动的创新理论落地生根。要深入开展领导班子示范领学、个人静心自学、班子集中研学、支部交流促学、红色资源助学、从严指导督学等学方式，对学内容、形式、主题进行明确，保证学内容不走样，方向不走偏。一是要引导干部学。组的理论中心组、读书班都 ……略…… 作要点》，印发《落实全面从严治主体责任202x年度任务清单》，明确落实责任、述职报告、检查考核、督促整改等制度，细化量化清单化全面从严治各项任务，落实好责任清单、述职报告、检查考核、督促整改等制度。
（三）以问题为中心，抓好问题的解决。围绕X局的X个整改问题，深化典型，系统施治，从根源上找原因，制定对策，制定整改方案，以表推进，序时整改。202x年度的民主生活会，领导小组标准，找出了X个方面的问题，制订了整改措施X项，目前正在进行中。
三、严肃内生活，充分发挥组织的作用
（一）民主集中制得到了贯彻。坚持“三重一大”集体研究和决策，202x年上半年，全市共召开组会议X次，局长办公会X次。严格执行重大事项汇报制度和双重组织生活制度，班子成员以一般员的身份参与了X个支部的组织生活，并通报了各支部上半年员的组织生活。领导班子成员进行了自我检视，进行了性剖析，查找了问题，进行了严肃的批评与自我批评。
（二）从严执行内法规。认真贯彻“三会一课”，对组织生活的形式、内容、载体进行了创新和丰富，采取实地调研、情景剧、走访考察、院坝会等形式，采取员过生日，重温入誓词，交流心得等形式，累计开展支部主题日活动X次。严格执行务公开制度，在务公开栏公开评选先进、发展员、交纳费等情况。在“三八”前夕，X社区开展“邻里守望”学雷锋活动，对X名困难员群众进行了慰问，并将组织的关爱和关爱送给了X社区。积极开展内关爱活动，看望困难员、入50年以上的老干部。
（三）强化思想工作的领导责任。要把思想工作摆上重要的位置，把思想工作和业务工作一起研究、安排和落实，切实履行好思想工作责任制，切实履行好“一岗双责”的职责，对重点时段、重点节点和重点领域开展思想工险分析，对意识形态领域的风险进行定期研究，牢牢掌握意识形态主动权。要做好员干部的思想工作，通过谈心谈话等方式，及时掌握他们的思想动向，为他们解决实际困难做好服务。编写和编辑了X期新闻，在新闻媒介上进行了大量的宣传，在市、区采用了大量的新闻。要抓住“地球日”、6·6“土地日”这两个重要的时间节点，大力开展各种形式的宣传活动，扩大宣传效果。加强对网上舆论的监督，确保所有网友的咨询（反映）问题都有答复，每件事都有结果，对网上舆论X条作出了积极的回应和回应。
四、坚持不懈地开展反腐倡工作，全面推进的建设
（一）抓好洁教育工作。我们要坚持教育、警告和防范。坚持“严”字当头，坚持“一案一议”，组织观看了X期警示影片，进一步夯实了思想基础。
（二）强化风险防范。紧紧围绕规划、土地、矿产资源等重点行业，以及规划许可、土地出让、项目审批、资金管理等关键环节，全面开展全覆盖风险排查，建立健全防控措施，动态_政风险，切实堵疏防漏、防患未然。紧紧围绕评优、提拔任用和发展员等重点环节，规范发放X份风政意见。
（三）严格监督检查。运用好“四种形态”，在小处抓小，防微杜渐，对苗头性、倾向性问题进行了约谈和警示，组织了X多次的谈心谈话；坚持逢节必讲政，紧盯节假日、中高考录取、升学等重要时间节点和薄弱环节，发送政短信X余条，引导干部职工筑牢拒腐防变思想防线。
（四）营造良好的工作环境。X次召开专题会议，对各科室的职能职责进行了梳理，明确了职责范围，检查了政风险；为引导广大员干部知、敬、践，以为本。通过“我为百姓办手续”和“服务体验官”活动，推进社会资本“免申即领”、建设工程规划许可“无纸化”和“一码管地”试点，营造一流的营商环境。深入开展“签约即开工”、“交地即交证”、“规划核查一体化”等措施。推动国土空间利用控制监督体系的迭代更新工作，重构建设用地管理程序，实现数字空间协调。
五、坚持以“打牢”为根本，全方位提高基层战斗力
（一）深化转型组织的“红岩先锋”。深入推进品牌建设，不断强化组织、组织、服务职能，积极参与区“机关先锋”品牌大比武活动，创建品牌获评区级优秀品牌、机关获评区级先锋组织、1名支部获评区级先锋、1名员获评先锋员。
（二）加强团队建设；严格入，共发展了X名预备员。要树立正确的用人导向，严格落实市局组《进一步激励局系统干部担当作为推进干部能上能下实施办法》，严格落实《政领导干部选拔任用工作条例》的规定，要有进有退，要有留用，要有合适的岗位，要有能力，要有力量，要有担当，要有本领。
（三）创造一种优良的“创先”环境。在中国建103周年和“两优一先”表彰大会上，表彰了X个先进组织、X个优秀员和X名基层组织，激励了广大员干部的工作热情。
六、以为统领，全面推进各项工 ……
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