根据《关于报送202x年上半年党委理论中心组的通知》要求，现将公司202x年上半年党委理论中心组有关工作情况、存在问题、下步打谱简要汇报如下，不当之处，请批评指正。
一、基本情况
今年以来，公司党委牢牢抓住思想理论武装这个根本，认真落实“第一议题”、党委理论学习中心组学习制度，坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神等主要内容，结合当前党纪学习教育安排部署，定期开展读书班和学习研讨，坚持学习常态化制度化，力促学做结合，融入日常、抓在经常。
（一）紧跟形势任务，强化学习成效。结合公司实际，在学习内容安排上，坚持紧跟形势需要，认真落实“第一议题”要求，及时学习习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示和重要论述等内容，科学排定全年理论学 ……略…… 返璞归真、党性上固本培元、作风上务实肯干，党内政治生活更加严肃，建章立制取得实效，作风建设更加深入，党风廉政建设和反腐败各项工作取得明显成效。坚持把中心组学习作为“学理论、议大事、转观念、出思路、盯落实、建班子”的一项基础性工作来抓，学以致用、用以促学，以深入推进安全生产专项整治三年行动为有力抓手，压紧压实各级安全第一责任，持续夯实安全基础。坚持问题导向，着眼发现问题、分析问题、解决问题，深入分管领域、联系单位和基层一线，通过召开党委书记热线、综治服务中心、码上办APP、座谈会、发放问卷、个别交流等形式开展广泛深入调研，先后帮助基层发现并协调解决各类问题X条。同时，围绕“四个讲清”的要求，主要领导带头讲党课，班子成员到分管联系点支部讲党课，并加强调研成果转化，将调研成果转化为解决问题的具体行动，党委班子成员累计讲党课X场次。积极开展党建联创共建，携手X公司、X公司“三方联创联建”，X月X日共同启动“联创共建”活动仪式。具体通过政治理论联学、组织联建共建、发展难题联解等形式，开启了优势互补，风险对冲、合作共赢的新篇章，实现了以“联”共赢、再谱新篇。
二、存在的不足
202x年上半年，公司在中心组学习的组织和探索上做了不少工作，但还存在一些差距：
一是学习结合深入不够。日常学习上存在重形式、轻效果和浅层学习多、深度研讨少的现象，对新理论、新战略、新要求的政策理解不够深入。
二是学习方式不够新颖。主要还是立足于书本理论知识的学习，需要进一步丰富学习形式和载体，运用互联网、短视频、现场教学等渠道学习需要探索改进。
三是存在工学矛盾问题。有时遇到学习与其他工作冲突，影响参学率，该问题已通过视频参会形式予以解决。
四是专题调研频次较少，形成的调研报告与理论的结合不够紧密，要坚持理论联系实际，强化运用理论的能力，扎实开展调研工作。
三、下一步打算
下半年，公司党委中心组将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步知行合一，切实使党的科学理论真正成为指导工作和决策的思想武器，成为推动公司高质量发展的强大动力。
（一）突出政治站位抓学习。以宣传贯彻党的二十届三中全会精神为主线，深入抓好政治理论学习，不断把学习宣传贯彻全会精神引向深入。按照公司《关于在党纪学习教育期间党委理论学习中心组学习研讨计划》，紧扣研讨主题，围绕党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面要求，做好党纪学习教育学习收尾工作。专题学习，采取传达学习文件、邀请专家辅导报告、专题讲座、讨论交流等灵活多样的方式，确保学习效果。学习时预先设置好学习专题，坚持个人发言和集体讨论发言相结合。坚持学习与课题式调研相结合，学习与解决实际问题相结合，深入调查研究，推进学习型领导班子建设。调研采取召开座谈会、与干部群众谈心谈话、察看工作现场和文字材料等方式进行。创新学习方式，丰富学习内容，积极探索新形势下中心组学习的新途径、新方法，不断增强学习的主动性 ……
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