为充分调动广大青年员工的工作积极性、主动性、创造性，倡导新时代青年人要肩负起推动企业发展的使命，切实增强青年职工的主人翁意识和责任感，拟开展“五四”青年 ……略…… 议室
五、主持人
XX
六、参加人员
公司支委委员、经理层，公司青年职工
七、活动流程
（一）XX同志介绍本次会议目的和意义，并提出座谈会要求。
（二）青年职工代表发言。
（三）青年职工与公司领导层互动问答。
（四）总结。
八、座谈内容
（一）结合活动主题与自身工作实际，围绕工作安排、工作职责、工作协调、工作环境及生活中的遇到的难点问题，畅所欲言。
（二）畅谈对公司发展的意见建议，对某项具体工作积极建言献策，集思广益，可适时展开讨论。
（三）作为青年人，如何主动为公司发展贡献力量，发挥青年力量与公司共成长。
（四）对公司各项经营管理的认知度与认同度并提出合理化的意见建议，其他合理诉求与宝贵建议。
九 ……
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