领导班子202x年度专题民主生活会对照检查材料提纲
一、存在的主要问题
（一）带头严守纪律和规矩，维护的团结统一
○ 理论学不深入
○ 学方式零散，缺乏系统规划。
○ 对掌握不足，理论与实际工作脱节。
○ 执行落实存偏差
○ 重形式轻实效，责任担当不足。
○ 复杂问题处理时畏难情绪，影响项目进度。
○ 敏锐性不足
○ 舆情管理不到位，应对复杂形势能力不足。
（二）带头践行的宗旨，密切联系群众
○ 服务意识不够强
○ 官僚主义倾向，未能深入了解群众需求。
○ 接待来访态度生硬，案件处理不及时。
○ 基层调研不到位
○ 走马观花式调研，决策缺乏针对性。
○ 未充分发挥基层组织作用，影响政策落地。
○ 群众工作方法单一
○ 缺乏创新，宣传效果不佳，活动形式单一。
（三）带头贯彻执行规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”
○ 制度执行不够严格
○ 公务接待超标准，办公用品采购不规范。
○ 建设还需深化
○ 形式主义、官僚主义问题屡禁不止。
○ 享乐主义、奢靡之风反弹回潮。
○ 洁自律意识需提高
○ 存在侥幸心理，警示教育不足。
（四）带头落实意识形态工作责任制
○ 责任意识不够强
○ 工作计划不明确，考核评估不到位。
○ 阵地建设还需加强
○ 互联网平台管理有漏洞，舆论引导不足。
○ 队伍建设需优化
○ 专业素养和业务能力有待提升，培训机会不足。
二、问题产生的原因分析
○ 思想认识不够到位
○ 理论学重要性认识不足，缺乏行动自觉。
○ 以人民为中心的理念未真正落实。
○ 工作方法不够科学
○ 政策制定考虑不周全，解决问题抓不住关键。
○ 责任意识不够强烈
○ 主动作为不足，应对突发情况反应迟缓。
○ 监督机制不够健全
○ 制度执行透明度不足，长效监督机制缺失。
○ 队伍建设不够扎实
○ 人员配备不合理，培训不足，队伍素质参差不齐。
三、今后的努力方向和整改措施
○ 深化理论学，提高站位
○ 多种形式学，结合实际开展调查研究。
○ 强化责任落实，提升工作效能
○ 明确责任分工，制定详细实施方案，建立健全监督考核机制。
○ 改进工作，密切联系群众
○ 深入基层，倾听群众需求，依法依规处理案件，创新工作方法。
○ 加强阵地建设，强化舆论引导
○ 加强互联网平台管理，加大正面宣传力度，营造清朗网络空间。
○ 优化队伍建设，提升专业素养
○ 选优配强工作力量，提供学和实践平台，建立健全激励机制。
我们将以此次民主生活会为契机，统一思想、凝聚共识，切实抓好整改落实，推动各项工作再上新台阶。
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