202x年，市会机关组坚持以为指导，全面领会全面把握全面落实的精神，深入学贯彻关于的建设的重要思想和“7·9”重要讲话精神，深入贯彻落实对工作重要要求和一系列重要指示批示精神，认真落实市第十二次代会和十二届二次、三次全会部署要求，在和市会组的领导下，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，全面落实新时代的建设总要求和新时代的组织路线，切实履行全面从严治主体责任，加大管治力度，推进生态向上向好，推动机关的建设全面进步、全面过硬，持续推动机关全面从严治向纵深发展，为服务市及其会依法履职行权提供有力保障。现将有关情况报告如下：
一、提高站位，强化担当
1.加强建设，确保正确方向。牢固树立机关意识，把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高原则和最根本的纪律、规矩，强化对、对的忠诚教育，引导机关员干部把牢方向、筑牢绝对忠诚。不断强化内要件执行力，系统梳理有关重要指示批示，建立清单台账，层层压实责任，及时进行“回头看”，确保不折不扣落实到位。认真贯彻落实决策部署和工作要求，时时处处事事对标对表，在各项工作中创造性地抓好落实。召开机关持续净化生态推进会暨警示教育大会，始终保持“赶考”的清醒和坚定，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去。认真落实市会机关关于加强监督的实施意见、加强对“一把手”和领导班子监督的具体措施、严守纪律规矩规范员干部言行的若干规定，加强对机关各级组织和员干部的监督，持续整治码头文化、圈子文化和好人主义，涵养风清气正的生态。认真贯彻落实《中国重大事项请示报告条例》和关于进一步加强下级组织向上级组织请示报告工作的意见，主动向和市会组报告贯彻落实的精神和市第十二次代会精神、主题教育、落实全面从严治主体责任加强生态建设、落实意识形态工作责任制、加强宣传思想工作和洁文化建设等重要工作情况。旗帜鲜明坚持好贯彻好体现好对工作的全面领导，按照会组提出的“六个表率”“五个必须”要求，把提高判断力、领悟力、执行力的要求体现在干工作、干事业全过程各方面，落实到推动全面建设社会主义现代化大都市的生动实践中。持续推 ……略…… 研课题22个。围绕调研课题，结合正反典型案例解剖式调研，会领导、机关组成员以上率下、作出示范，带头开展大调研大走访，实行问题大梳理、难题大排查，经常性深入市场主体、项目工地、科创主体、田间地头，问计于群众、问计于基层、问计于实践，虚心向代表、专家学者和基层干部群众学请教，主动问需、精准服务，认真思考解决问题、促进工作的具体举措。机关组成员累计开展调研19人次，机关层面开展调研70余次，在调研中征求意见建议11条、发现问题14个，形成高质量调研报告，成果转化为12项政策文件或措施，解决实际问题8个。召开机关调研成果交流会，机关组主要负责同志带头作交流发言，班子成员和各部门围绕研究解决改革发展稳定的重大问题、群众反映强烈的突出问题、的建设面临的紧迫问题和建设问题等内容开展成果交流，推动成果转化应用到实际工作当中，以调研实效为高质量发展注入动力、增添活力。
4.推动发展求实效、建新功。机关组、各部门注重将开展主题教育与助力“十项行动”同安排、同部署，两手抓、两手硬，立足职能，准确把握“助”的定位，发掘自身优势，积极发挥作用。聚焦立法、监督、代表年度工作任务，组织研究落实推动发展的各项举措，集中精力解真难题、真解难题，高站位服务全市高质量发展大局,切实将主题教育成效落实到履职尽责、担当使命上，转化为更好为大局服务、助力“十项行动”的实际成效。编制《市十八届会立法规划》，增设6个单位为第四批市会基层立法联系点。截至11月底，审议通过地方性法规或决定11件，听取审议专项工作报告14个、计划预算报告5个，开展检查4次、专题调研5项，为经济社会高质量发展提供了有力法治保障。深化代表建议两次答复和评价机制，持续推进“一家一站一网一中心”规范化建设，深化拓展代表履职工作机制。建立民生项目清单16项重点任务，解决群众急难愁盼问题和民生领域突出问题16项，2项取得较大进展。在职员开展志愿服务201次，为群众办实事56件，以推动高质量发展、提高人民生活品质的新成效检验主题教育成果。
5.检视整改强治理、抓长远。建立机关问题清单，检视查摆问题20个，提出对策措施66条，在调研和研讨中动态增加问题2个，提出4项整改措施。制定机关9项专项整治方案，明确21个问题48条措施。跟踪督实各部门问题整改整治落实进度，定期动态调整问题清单，开展问题整改“回头看”。高质量召开专题民主生活会、专题组织生活会，深入开展性分析，机关20个支部先后查找问题230个，245名员干部共检视问题202x个，制定了1322条整改措施。服务保障会制定修订会层面制度4项，制定修订机关层面制度17项，以问题整改整治建立健全制度机制，不断提升各项工作的制度化、规范化、标准化水平，持续推动主题教育取得更大成果成效。
三、压实责任，夯实组织基础
1.聚焦“担责履责”，构建上下贯通责任体系。认真落实《(组)落实全面从严治主体责任规定》，机关组带头履行第一责任人责任，组成员认真落实“一岗双责”，切实担负起管治责任，推动各项工作落深落细。制定实施《关于202x年度落实全面从严治主体责任考核和生态建设考核评价反馈问题的整改分工方案》，细化落实7个方面22项整改措施，取得了实实在在的成效。坚持把机关的建设工作与高质量做好立法、监督、代表等工作一起抓，同部署、同落实，会组会议、机关组会议定期研究全面从严治工作，听取工作汇报，研究部署重点任务，就全面落实决策部署和工作要求作出安排，释放全面从严治不停歇、不松劲的强烈信号。召开202x年度机关的工作暨纪检工作会议，制定落实202x年机关的建设工作要点、202x年落实全面从严治主体责任加强生态建设重点任务安排、机关组落实全面从严治主体责任“两个清单”，统筹部署组织、宣传、统战相关重点工作，推动责任纵向到底、横向到边、全面覆盖。坚持抓、抓，认真组织机关各支部抓工作述职评议考核，推动责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。认真落实机关组成员联系专委会分组、机关委员联系支部制度，构建贯通联动的责任链条。
2.聚焦“进步过硬”，提升功能组织功能。树牢大抓基层导向，以“组织过硬”作为检验工作特色成效的重要标准，全面提升基层组织的凝聚力、动员力、感召力。按照《中国和国家机关基层组织工作条例》《和国家机关基层组织工作条例》规定，完成机关和机关换届工作，指导11个支部按照规定程序进行换届选举。结合主题教育对支部和务工作者进行了不少于3天的培训，提升做好机关工作的能力和水平。落实机关基层工作巡查和督促检查制度，分批对21个支部进行了督查检查，推动机关各支部建设标准化规范化。充分发挥支部在立法、监督、代表等工作中的引领作用，在重大工作任务中的战斗堡垒作用，在提振干事创业精气神中的激发催化作用，各级组织和支部切实履行主体责任、领导责任，扎实落实助力“十项行动”等有关任务。严格落实“三会一课”、主题日等制度，巩固拓展“讲规范、有特色、重实效”支部创建活动和“一支部一品牌”建设成果，发挥“基层工作示范点”和“员教育活动示范阵地”作用。落实《关于进一步规范机关支部组织生活会的工作措施》，指导推动机关各支部用好批评和自我批评这个锐利武器，高质量开好年度组织生活会和主题教育专题组织生活会，内生活的性、时代性、原则性、战斗性不断增强。严格按程序做好员发展和组织关系转接，年内接收1名预备员，完成2名预备员转正和68名员的组织关系转接。加强机关费收缴，做好下拨费使用管理。“七一”前后向8名老员颁发“光荣在50年”勋章，在春节前慰问17户困难员群众，把组织的关心关怀送到员群众心坎上。
3.聚焦“互促互融”，实现同频共振同向同行。认真落实《市会机关推动和业务工作深度融合的工作措施》，坚持把工作同依法履职结合起来，聚焦立法、监督、代表等职责任务，以工作实绩检验成效。一年来，服务会围绕提高发展质量和效益，作出促进和保障国际消费中心城市建设的决定，制定基因和细胞产业促进、人才发展促进、职业教育产教融合促进等法规，修订职业教育条例，听取审议“十四五”规划纲要实施中期评估、乡村振兴、鼓励台胞在津投资兴业等报告，开展科学技术普及、农民合作社等检查，强化预决算审查监督和国有资产监督。围绕保障改善民生和社会治理，审议食品安全、道路运输等法规，听取审议就业促进、儿童健康促进、残疾人权益保障、安全生产、燃气工作情况报告，检查养老服务促进条例实施情况。围绕贯彻生态文明思想，作出加强生态保护红线管理的决定，修订城镇排水和再生水利用管理、湿地保护等法规，听取审议年度环境状况和环境保护目标完成情况的报告，检查湿地保护法律法规实施情况。围绕贯彻落实在深入推_津冀协同发展座谈会上的重要讲话精神，编制协同立法规划，作出推_津冀协同创新共同体建设的决定，出台构建京津冀协同监督机制的实施意见。坚持尊重代表主体地位，认真办理议案建议，深入落实“双联系”机制，服务保障代表更好发挥作用。发挥机关引领基层治理作用，动员各部门、各支部发挥资源优势，加大对宁河区苗庄镇小捷道沽村和后捷道沽村两个经济薄弱村的扶持力度，助力我市乡村振兴行动。
4.聚焦“从严从实”，打造忠诚干净担当队伍。强化员教育管理，严在日常、抓在经常，把全面从严治要求落实到每名员，落实到员日常工作生活中。认真落实《中国员教育管理工作条例》《201x-202x年全国员教育培训工作规划》及我市具体措施，突出抓好关于坚持和完善人民代表大会制度的重要思想学培训，举办专题培训班，推动学走深走实。持续开展“课开讲啦”“学身边榜样”等活动，组织机关员干部到周邓纪念馆过“生日”，重温入誓词、重温入志愿书，强化的意识、员意识。落实员干部提拔使用、晋升职级、评先评优中听取驻机关纪检监察组、机关和所在支部意见要求。机关组与驻市机关纪检监察组“两个责任”同题共答、同向发力、综合用力，坚持正面引导与反面警示相结合、正向激励与监督约束相结合，打好教育管理监督的“组合拳”。落实沟通协调机制，组、纪检监察组召开沟通协商会，听取纪检监察组意见，明确责任和任务，“两个责任”形成合力。认真组织领导干部报告个人有关事项，严格抽查核实，自觉接受组织监督。
四、强化正风肃纪，建设清机关
1.坚 ……
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