现将一年以来抓基层工作情况述职如下：
一、主要工作
（一）层层落实，切实全面抓好基层工作。一是召开工委会议44次，对和社区重点工作认真研究部署，履行“第一责任人”职责。二是通过领办项目：“探索发挥代表作用有效途径”和推广“十五分钟生活服务圈”。为居民办理实事28件，组织开展各类志愿服务150余次、上门服务500余次，直接受益达1200人次。三是在社区开展了“+七彩服务”系列活动100余次，受到了电视台的广泛宣传报道。四是以社区组织为“核心”，通过区域化会议和联席会议与共驻单位共同协商解决了16项重大问题；与共建单位联合开展包括文明助交通等志愿服务41次，受益群众1000余人。五是巡察整改反馈意见中关于 ……略…… 社区全年开展“的创新理论万场宣讲进基层”活动30余次，受益群众达2200余人；先后投入2万余元，在街道及各社区设置固定的工作宣传栏和内容丰富的宣传长廊；广泛利用新闻媒体进行宣传，在、省、市、区报刊及网站刊稿130余篇，电视台报道11次。四是建立研判机制，掌握舆论动态。工委建立健全了网络yq定期研判、预警处置机制，同时配套成立重要事情会商、特殊情况通报、定期督导评估等制度。
二、存在的主要问题及原因
（一）对员教育管理还不够严格。一是少数员对的创新理论掌握得不够及时、不够全面。202x年工委开展了2次常识考核，共70余人参加，合格率只有90%，优秀率不足75%。二是大讲堂讲师队伍人才资源储备不足，讲形式单一，课程吸引力不足。例如202x年社区大讲堂讲师只有5名，且全为社区工作人员，讲内容9次为理论学，只开展3次活动，讲方法不灵活，学效果不理想。问题产生的原因：一是工委抓理论学和性教育还不够严格到位，少数员没有主动及时地加强针对性学，及时弥补自己思想理论上的不足，理论联系实际有缺失，理想信念有所淡化。二是由于组织与员、群众沟通联系不够紧密，排查力度不够，没有深入挖掘辖区有特长优点的员群众，导致辖区现有资源没有得到充分利用。
（二）风政建设监督的方式有待加强和改善。在风政建设方面的日常性监督手段还不多，措施还不够有效。风政建设各项制度在不断完善，但监督仍然停留在简单的工作纪律检查上，制度落实上的监督缺乏科学有效方式。问题产生的原因分析：工委对风政建设工作特点研究还不够到位，没有根据风政建设工作的不断深化，针对性地制定有效的监督措施。
（三）意识形态工作还存在薄弱环节。一是思想观念与加快发展的形势不相适应。表现在：部分员观念更新慢，接受新技术、新事物积极性不高，对新时代的新思想学不深入，把握不到位。二是舆论引导存在不到位现象。表现在：面对网络中的负面_，没有及时予以反驳，对周围群众出现不当言论，没有给予及时纠正，缺乏灵活妥善的解决办法，喜欢用老经验和老办法处理问题。问题产生的原因：工委在意识形态工作方面的主导作用发挥还不够到位，一方面在员学引导教育上抓得还不够，另一方面在舆论引导过程中站位不够高，敏锐性不够高，创新工作方法方面还存在不足，在舆论引导过程中没有最大程度地发挥作用。
三、下步工作措施
（一）严格落实员教育管理措施，提升员性修养。一是严格落实每月2次的理论学制度，特别是对的学，坚定员干部理想信念，促进工作落实。二是加强对员的管理和考核。落实员定期汇报思想和员评议制度，将在外工作员、离退休员等纳入所在支部的管理之中，确保每名员能够学和掌握的新 ……
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