提纲：市烟草专卖局（公司）组成员、副局长、副经理202X年度民主生活会个人对照检视剖析材料
一、主题教育专题民主生活会整改措施落实情况
● 强化理论武装，提升素养
○ 制定详细学计划，坚持每日自学1小时，每月研读1本理论著作。
○ 积极参加集中学研讨活动，全年共参加12次，并将理论学成果应用于实际工作。
○ 推动物流配送流程优化，提升效率15%，降低成本10%。
● 改进工作，增强服务效能
○ 优化行政办公流程，减少会议数量20%，精简文件篇幅15%。
○ 加强预算管理，控制费用支出，“三公”经费同比下降18%。
○ 推行财务信息化建设，提高核算准确性和及时性。
○ 深入一线调研，解决员工需求问题，提升员工满意度，零售户满意度达到90%以上。
● 加强政建设，严守纪律底线
○ 履行“一岗双责”，组织8次政教育活动，签订20份政承诺书。
○ 建立健全监督机制，开展6次内部监督检查，整改问题10个。
○ 自觉遵守规定及其实施细则精神，做到洁从政。
二、存在的突出问题
● 带头严守纪律和规矩，维护的团结统一
○ 敏锐性不够强，未能及时处理负面舆论。
○ 民主集中制执行有偏差，决策过程中存在先入为主的情况。
○ 内生活参与度不高，批评与自我批评形式主义严重。
○ 纪律教育不到位，形式单一，效果不佳。
○ 大局意识有待增强，跨部门协作不足。
● 带头增强性、严守纪律、砥砺
○ 性修养需提升，面对复杂任务时思想波动，存在本位主义思想。
○ 纪律意识有松懈，细节上存在不足，如迟到、报销审核不严格。
○ 工作不扎实，存在浮躁情绪，急于求成，影响工作质量。
○ 洁自律有隐患，社交场合防范意识不强，对亲属和朋友的洁教育不足。
○ 践行核心价值观有差距，服务态度不够热情周到，参与公益活动积极性不高。
三、整改措施和努力方向
● 强化意识，提高站位
○ 深入学，增强敏锐性和鉴别力。
○ 及时发现并妥善处理可能影响企业形象的问题，确保政策贯彻落实。
● 严格民主集中制，提升决策水平
○ 遵循民主集中制原则，充分听取各方意见，确保决策科学合理。
○ 加强决策执行过程的跟踪监督，确保决策顺利落地见效。
● 积极参与内生活，增强性修养
○ 认真开展批评与自我批评，勇于揭短亮丑，提出切实可行的整改措施。
○ 增加发言次数，发挥员领导干部的带头作用。
● 加强纪律教育，严肃纪律执行
○ 创新教育方式，通过案例分析等形式，增强教育实效性。
○ 定期组织知识测试，加强对员工日常行为的监督。
● 树立大局意识，促进协同合作
○ 注重与其他部门沟通协作，打破部门壁垒，形成工作合力。
○ 站在全局角度思考问题，推动各项工作高效开展。
● 严格纪律要求，增强建设
○ 严格遵守各项纪律，杜绝违规行为。
○ 加强对身边工作人员的纪律教育，营造风清气正的工作环境。
● 提升洁自律意识，筑牢洁防线
○ 时刻保持警惕，拒绝任何形式的利益输送。
○ 加强对亲属和朋友的洁教育，防止政风险。
● 践行核心价值观，提升服务水平
○ 注重服务质量，保持热情周到的态度。
○ 积极参与社会公益活动，带动全体员工共同践行社会主义核心价值观。
通过上述措施，将进一步提升自身思想素质和工作能力，为推动市烟草专卖局（公司）的发展作出更大贡献。
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