自市加强能力建设活动开展以来，直属机关工委坚持以为指导，深入学领会关于的建设的重要思想，全面深入贯彻的精神，以“三个聚焦”持续营造比学赶超的争创氛围，着力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。
一、聚焦思想引领，凝心铸魂筑牢根本。以学贯彻主题教育为契机，牢牢把握“学思想、强性、重实践、建新功”总要求，及时举办主题教育读书班，引导员、干部自觉把思想和行动统一到和省市部署要求上，以饱满的政 ……略…… 堡垒和员先锋模范作用，激励市直机关组织树旗帜立标杆、学先进立新功，推动机关工作全面进步、全面过硬。三是加强区域联动、市县联动。组织召开首届市县两级直属机关工委工作座谈会，全面加强市县两级联系指导，印发《直属机关工委202x年调研方案》，班子成员围绕主责主业，深入县（市、区）调研，开展信息收集、经验学等活动，找差距、补短板，切实提升机关工作质效。四是深化岗位大练兵活动。自202x年以来，机关工委聚焦的建设，立足单位职能、岗位特点，结合实际组织全体员干部开展“读书分享会”“业务讲堂”“微课”“公文写作辅导”“摄影摄像实操”“我来讲课”活动，全面提升机关员干部张口能说、提笔能写、遇事能谋、办事能成的能力水平。截至目前机关全体员干部人人上讲台1人次，共撰写心得体会。
三、聚焦改进，践行宗旨实干担当。一是完善制度强规范。重新修订议事、学、财务、档案管理、考勤等18项机关管理制度，进一步规范办公会议事、重大事项报告、风政、财务管理等制度，梳理岗位专业知识标准，定期对制度执行情况自查自纠，形成问题清单、整改清单，边自查边整改；制定内部控制建设实施方案及预算绩效管理制度，绘制内部控制管理流程图，将机关各科室纳入内部控制管理全过程和各环节，以加强日常管理，实现风险防控。二是开展创评促清。围绕“好、正、实、优”建设目标，开展市直单位“清窗口”创评活动，突出“实”的导向，抓好“行”的关键，通过“示范引领、重点推进、全面创建”，推动完善“清机制”运行、实施“清示范”共建、开展“清窗口”创建、发掘“清文化”元素、加强“青春动”教育等重点任务落实，持续营造生态良好、权力运行规范、能力扎实、服务高效的清机关建设浓厚氛围，发挥好市直机关在清建设中的示范带动作用。三是深入基层解难事。扎实推进乡村振兴驻村帮扶，召开202x年团区驻村帮扶联席会议，压实驻村第一抓乡村振兴驻村帮扶工作职责，持续巩固员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动成果；组织团区工作队赴县学考察垃圾分类及驻点帮扶村工作开展情况，通过实地看、找差距、明思路，相互交流 ……
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