尊敬的各位领导,同志们:
大家好!在这充满挑战与机遇的发展阶段,集团公司建设工作专班莅临我司调研指导,这充分体现了集团公司组对基层单位建设的高度重视、深切关怀与有力引领。在此,我谨代表公司及全体干部职工,向X一行的到来表示最诚挚的欢迎,向专班各位领导长期以来对我公司的精心指导和大力支持,致以最衷心的感谢!
根据会议安排,下面,我将公司在深入推进建设学教育中的主要做法、初步成效、存在不足以及下阶段工作思路,向各位领导作简要汇报,恳请各位领导、同志们批评指正。
一、提高站位谋全局,建设高标开局
建设是企业发展的重要保障,关乎企业的形象与未来。公司深刻认识到,深入开展建设学教育,不仅是对以往工作成果的巩固与拓展,更是推动全面从严治、密切群干群关系、助力公司高 ……略…… 开展了建设主题宣传活动,通过张贴宣传海报、播放宣传视频等方式,营造了浓厚的学氛围。同时,各级领导干部带头深入基层单位进行宣传动员,向广大干部职工解读学教育的重要性和具体内容,激发了全体干部职工参与学教育的积极性和主动性。
二、多措并举抓落实,建设初见成效
在建设学教育过程中,我们坚持多措并举、真抓实干,取得了初步成效。
(一)深化学研讨,筑牢思想根基。我们将学作为建设的基础,采取多种方式组织干部职工深入学_、的纪律规定以及集团公司关于建设的相关文件精神。通过集中学、个人自学、专题讲座、研讨交流等形式,引导干部职工深刻领会建设的内涵和要求。组织开展了“建设大家谈”活动,鼓励干部职工结合自身工作实际,分享学心得和体会,进一步增强了干部职工的思想认识和行动自觉。
(二)精准查摆问题,明确改进方向。坚持问题导向,组织各级干部职工对照集团公司的要求和先进企业的经验,深入查找自身在建设方面存在的问题和不足。通过开展自查自纠、征求意见、谈心谈话等方式,广泛收集干部职工和服务对象的意见建议。对查摆出的问题进行梳理分类,建立问题清单和整改台账,明确整改责任人、整改措施和整改时限,确保问题整改到位。
(三)强化监督检查,确保工作实效。建立健全监督检查机制,加强对学教育各个环节的监督检查。成立了建设监督检查组,定期对各单位学教育开展情况进行检查指导。通过查阅资料、个别访谈、实地走访等方式,及时发现和解决学教育中存在的问题。对工作落实不到位、整改不力的单位和个人进行严肃问责,确保学教育取得实效。
(四)注重建章立制,构建长效机制。坚持边查边改、边改边建,注重从制度层面解决建设中存在的问题。对公司现有的各项规章制度进行全面梳理,结合查摆出的问题和工作实际,修订完善了一批涉及考勤管理、绩效考核、洁自律等方面的规章制度。同时,建立健全了建设长效机制,加强对制度执行情况的监督检查,确保制度刚性执行,为建设提供了坚实的制度保障。
三、反思不足明差距,建设仍需提升
虽然我们在建设学教育中取得了一定成效,但也清醒地认识到存在的不足之处。
(一)学深度广度不够。部分干部职工在学过程中存在表面化、形式化的问题,对建设的重要理论和政策法规的学不够深入、不够系统,缺乏对其内涵和实质的深刻理解。学方式较为单一,缺乏创新和互动,导致学效果不够理想。
(二)问题整改不够彻底。在问题整改过程中,部分单位和个人存在敷衍了事、整改不及时、不彻底的问题。对一些深层次的问题和顽固性问题,缺乏有效的解决措施和办法,整改效果不够明显。
(三)长效机制有待完善。虽然建立了一些建设的长效机制,但部分制度还不够完善,执行不够严格,存在打折扣、搞变通的现象。对制度执行情况的监督检查还不够到位,缺乏有效的考核评价机制,导致制度的约束力和执行力不够强。
四、立足长远谋新篇,建设再启征程
针对存在的问题和不足,我们将在下一步工作中采取有效措 ……
预览结束,获取全文或定制代笔此类文章,请联系老师!